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2016經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)工商管理》章節(jié)講義:企業(yè)戰(zhàn)略概述

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  章企業(yè)戰(zhàn)略

第一節(jié) 企業(yè)戰(zhàn)略概述

  點(diǎn)擊查看:2016年經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)工商管理》章節(jié)講義匯總熱點(diǎn)文章

  ● 企業(yè)戰(zhàn)略的特征與戰(zhàn)略管理的方法

  ● 企業(yè)戰(zhàn)略的制定

  ● 企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施

  ● 企業(yè)戰(zhàn)略的控制

  一、企業(yè)戰(zhàn)略的特征與戰(zhàn)略管理的方法

  (一)企業(yè)戰(zhàn)略的特征與層次

  戰(zhàn)略的定義:企業(yè)戰(zhàn)略是企業(yè)做出的長(zhǎng)遠(yuǎn)性、全局性的謀劃或方案。

  1.企業(yè)戰(zhàn)略的特征

(1)全局性與復(fù)雜性

企業(yè)整體;復(fù)雜的系統(tǒng)工程

(2)穩(wěn)定性與動(dòng)態(tài)性

長(zhǎng)期執(zhí)行;環(huán)境變化時(shí)需要進(jìn)行調(diào)整

(3)收益性與風(fēng)險(xiǎn)性

完成目標(biāo);環(huán)境變化會(huì)帶來(lái)風(fēng)險(xiǎn)

  2.企業(yè)戰(zhàn)略的層次(掌握)

  企業(yè)戰(zhàn)略一般可以劃分為三個(gè)層次:企業(yè)總體戰(zhàn)略、企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、企業(yè)職能戰(zhàn)略。

企業(yè)總體戰(zhàn)略

企業(yè)總體戰(zhàn)略是企業(yè)總體的最高層次的戰(zhàn)略,是整個(gè)企業(yè)發(fā)展的總綱

企業(yè)總體戰(zhàn)略決定和揭示企業(yè)的使命和目標(biāo)

企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略――競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略或事業(yè)部戰(zhàn)略

企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略是企業(yè)內(nèi)部各部門和所屬單位在企業(yè)總體戰(zhàn)略指導(dǎo)下,經(jīng)營(yíng)管理某一個(gè)特定的經(jīng)營(yíng)單位的戰(zhàn)略計(jì)劃

企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的重點(diǎn)是改進(jìn)一個(gè)業(yè)務(wù)單位在它所從事的行業(yè)中,或某一特定的細(xì)分市場(chǎng)中所提供的產(chǎn)品和服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)地位

企業(yè)職能戰(zhàn)略

職能戰(zhàn)略是企業(yè)總體戰(zhàn)略和企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的具體實(shí)施戰(zhàn)略

企業(yè)職能戰(zhàn)略主要解決資源利用效率問題,使企業(yè)資源利用效率最大化

  (二)企業(yè)戰(zhàn)略管理的內(nèi)涵

  安索夫,1976年提出

  定義:企業(yè)戰(zhàn)略管理是指企業(yè)戰(zhàn)略的分析與制定、評(píng)價(jià)與選擇以及實(shí)施與控制,使企業(yè)能夠達(dá)到其戰(zhàn)略目標(biāo)的動(dòng)態(tài)管理過程。(環(huán)球網(wǎng)校2016經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)工商》章節(jié)輔導(dǎo):第1章企業(yè)戰(zhàn)略)

戰(zhàn)略管理的步驟

分析與制定

評(píng)價(jià)與選擇

實(shí)施與控制

是一個(gè)完整的、相互聯(lián)系的管理過程;

站在企業(yè)整體;

著眼于企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展

主客體

主 體

管理者

客 體

“做什么”

目標(biāo)選擇

“如何做”

實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的路徑

戰(zhàn)略管理的基本任務(wù)是實(shí)現(xiàn)特定階段的戰(zhàn)略目標(biāo),戰(zhàn)略管理的最高任務(wù)是實(shí)現(xiàn)企業(yè)的使命。

  二、企業(yè)戰(zhàn)略的制定

明確企業(yè)愿景、使命與戰(zhàn)略目標(biāo)

愿 景

● 愿景概括了企業(yè)的未來(lái)目標(biāo)、使命及核心價(jià)值。明確界定了企業(yè)在未來(lái)社會(huì)范圍里是什么樣子,是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展需要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。

● 回答“我是誰(shuí)”

● 愿景包括兩部分:(1)核心信仰(核心價(jià)值觀和核心使命);(2)未來(lái)前景

使 命

● 說明企業(yè)的根本性質(zhì)與存在的理由,說明企業(yè)的宗旨、哲學(xué)、信念、原則。表明的是企業(yè)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中的整體發(fā)展方向所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧拓?zé)任

● 回答“企業(yè)的業(yè)務(wù)是什么”

● 使命的定位:(1)企業(yè)生存目的的定位(滿足市場(chǎng)某種需求);(2)企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)的定位(企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)本質(zhì)性的認(rèn)識(shí));(3)企業(yè)形象的定位

目 標(biāo)

● 企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)沿其經(jīng)營(yíng)方向所預(yù)期達(dá)到的理想成果

● 一般分為盈利、服務(wù)、員工和社會(huì)責(zé)任四個(gè)方面

準(zhǔn)備戰(zhàn)略方案

擬定多個(gè)備選方案

評(píng)價(jià)和選擇戰(zhàn)略方案

● 選擇適合的方案

● 遵循原則:擇優(yōu)原則、民主協(xié)調(diào)原則和綜合平衡原則

  【案例】中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)公司

  (一)愿景:“成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者”

  (二)使命:“創(chuàng)無(wú)限通信世界,做信息社會(huì)棟梁”(環(huán)球網(wǎng)校2016經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)工商》章節(jié)輔導(dǎo):第1章企業(yè)戰(zhàn)略)

  “創(chuàng)無(wú)限通信世界”是中國(guó)移動(dòng)通信追求的理想境界,突出了中國(guó)移動(dòng)通信在無(wú)限通信新世界的形成和發(fā)展過程中的主導(dǎo)地位,強(qiáng)調(diào)了中國(guó)移動(dòng)通信作為骨干和支撐力量所要承擔(dān)的責(zé)任和使命;

  “做信息社會(huì)棟梁”體現(xiàn)了中國(guó)移動(dòng)通信在信息化、促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步中擔(dān)當(dāng)?shù)淖饔煤拓?zé)任。

  (三)戰(zhàn)略目標(biāo):爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)(目標(biāo)體系三年一滾動(dòng))

  從影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效的關(guān)鍵因素客戶、創(chuàng)新、管理和財(cái)務(wù)四個(gè)各有側(cè)重、互相影響的方面出發(fā),從這四個(gè)方面的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)來(lái)溝通企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)略管理和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的關(guān)系。

  指標(biāo)說明:

  EBITDA(Earnings Before Interest, Taxes, Depreciation and Amortization):稅息折舊及攤銷前利潤(rùn)

  ARPU(Average Revenue Per User):每用戶平均收入

  MOU(minutes of usage):平均每戶每月通話時(shí)間

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全科:9880
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