2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試精選考點(diǎn)資料下載

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　　1、單選題

　　薪酬體系設(shè)計(jì)的第一步是(　)。

　　A.明確企業(yè)基本現(xiàn)狀及戰(zhàn)略目標(biāo)

　　B.薪酬調(diào)查

　　C.工作分析

　　D.工作評(píng)價(jià)

　　【答案】A

　　【解析】本題考查薪酬體系設(shè)計(jì)的基本步驟。薪酬體系設(shè)計(jì)的第一步是明確企業(yè)基本現(xiàn)狀及戰(zhàn)略目標(biāo)。

　　2、多選題

　　影響培訓(xùn)與開發(fā)利潤的因素主要有(　)。

　　A.受訓(xùn)員工的努力程度

　　B.受訓(xùn)員工的文憑高低

　　C.受訓(xùn)員工可能的服務(wù)年數(shù)

　　D.受訓(xùn)員工對(duì)組織的忠誠度

　　E.受訓(xùn)員工技能可能提高的程度

　　【答案】ACDE

　　【解析】本題考查影響培訓(xùn)與開發(fā)利潤的因素。影響培訓(xùn)與開發(fā)利潤的因素主要包括：受訓(xùn)員工可能的服務(wù)年數(shù)、受訓(xùn)員工技能可能提高的程度、受訓(xùn)員工的努力程度和對(duì)組織的忠誠度。

　　3、單選題

　　勞動(dòng)關(guān)系系統(tǒng)的運(yùn)行和發(fā)展?fàn)顟B(tài)一般不包括(　)。

　　A.良性運(yùn)行快速發(fā)展

　　B.中性運(yùn)行常態(tài)發(fā)展

　　C.良性運(yùn)行和諧發(fā)展

　　D.惡性運(yùn)行畸形發(fā)展

　　【答案】A

　　【解析】本題考查勞動(dòng)關(guān)系系統(tǒng)的運(yùn)行。勞動(dòng)關(guān)系系統(tǒng)的運(yùn)行和發(fā)展，一般分為三種狀態(tài)，即良性運(yùn)行和諧發(fā)展、中性運(yùn)行常態(tài)發(fā)展、惡性運(yùn)行畸形發(fā)展。

　　4、多選題

　　關(guān)于勞動(dòng)力市場(chǎng)的說法，正確的有(　)。

　　A.勞動(dòng)力市場(chǎng)是一種有形的市場(chǎng)

　　B.在勞動(dòng)力市場(chǎng)的交易中轉(zhuǎn)移的是勞動(dòng)力所有權(quán)

　　C.勞動(dòng)力市場(chǎng)交易的決定因素并非僅僅工資這一個(gè)條件

　　D.當(dāng)勞動(dòng)力市場(chǎng)上存在供小于求的情況時(shí)，勞動(dòng)者的議價(jià)能力更強(qiáng)

　　E.對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的交易對(duì)象進(jìn)行測(cè)量并不困難

　　【答案】CD

　　【解析】本題考查勞動(dòng)力市場(chǎng)。在勞動(dòng)力市場(chǎng)中，盡管也存在一些有形機(jī)構(gòu)，但大量的雇用合同是通過無形市場(chǎng)達(dá)成的。在勞動(dòng)力交易中，勞動(dòng)力這種特殊商品的所有權(quán)并沒有轉(zhuǎn)移，轉(zhuǎn)移的只是其使用權(quán)。在除工資之外的勞動(dòng)力市場(chǎng)的交易條件中，工作條件和工作環(huán)境的好壞也是交易能否達(dá)成的一個(gè)重要決定因素。在勞動(dòng)力供大于求的情況下，勞動(dòng)者的議價(jià)能力就相對(duì)較差，反之則較強(qiáng)。勞動(dòng)力市場(chǎng)交易對(duì)象具有難以衡量性。

　　5、多選題

　　在現(xiàn)實(shí)生活中，影響工資水平確定的因素不包括(　)。

　　A.勞動(dòng)力的愿望

　　B.勞動(dòng)者個(gè)人和家庭所需的生活費(fèi)用

　　C.企業(yè)的工資支付能力

　　D.同工同酬原則

　　【答案】A

　　【解析】本題考查確定工資水平的實(shí)際因素。在現(xiàn)實(shí)生活中，影響工資水平確定的因素可歸納為：勞動(dòng)者個(gè)人及其家庭所需的生活費(fèi)用;同工同酬原則;企業(yè)的工資支付能力。

　　6、單選題

　　關(guān)于產(chǎn)業(yè)之間及其產(chǎn)業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)力流動(dòng)的說法，正確的是(　)。

　　A.勞動(dòng)力從工業(yè)部門流動(dòng)到農(nóng)業(yè)部門大多會(huì)首先進(jìn)入藍(lán)領(lǐng)階層

　　B.產(chǎn)業(yè)內(nèi)部的勞動(dòng)力流動(dòng)是企業(yè)選擇員工的結(jié)果

　　C.產(chǎn)業(yè)內(nèi)部的勞動(dòng)力流動(dòng)是員工選擇企業(yè)的結(jié)果

　　D.勞動(dòng)力在產(chǎn)業(yè)內(nèi)部及產(chǎn)業(yè)之間流動(dòng)時(shí)，通常會(huì)向就業(yè)機(jī)會(huì)更多，工資水平更高的方向流動(dòng)

　　【答案】D

　　【解析】本題考查勞動(dòng)力的跨產(chǎn)業(yè)流動(dòng)及產(chǎn)業(yè)內(nèi)流動(dòng)。從農(nóng)業(yè)流入到工業(yè)部門的勞動(dòng)者大多數(shù)首先進(jìn)入所謂的藍(lán)領(lǐng)階層，A選項(xiàng)描述錯(cuò)誤;產(chǎn)業(yè)內(nèi)部的勞動(dòng)力流動(dòng)是企業(yè)選擇員工和勞動(dòng)者選擇受雇單位兩方面行為共同作用的結(jié)果，BC選項(xiàng)錯(cuò)誤。

　　7、多選題

　　可以約定競業(yè)限制的人員包括(　)。

　　A.保潔員

　　B.高級(jí)管理人員

　　C.高級(jí)技術(shù)人員

　　D.門衛(wèi)

　　E.負(fù)有保密義務(wù)的人員

　　【答案】BCE

　　【解析】本題考查競業(yè)限制。競業(yè)限制的人員范圍包括用人單位的高級(jí)管理者、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。

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