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2011公務(wù)員考試面試高分之道:語言組織五要求

公務(wù)員面試,就是要在短短的十幾分鐘內(nèi),通過你的語言來生動而有效地表達你的思想,要實現(xiàn)這個目標,組織好語言尤為重要......
  三、語言的靈活性

  語言的靈活性是在語言準確性和完整性基礎(chǔ)上提出的進一步要求。我們常常看到很多文章表達很清楚、也很準確,但是卻總覺得缺少點什么,這類文章通常是過于平鋪直敘,而缺少起承轉(zhuǎn)合,這很難吸引別人的興趣。在面試中亦是如此,如果只是泛泛而談,沒有或缺少過渡轉(zhuǎn)折性的詞語,就會使自己的語言表達黯然失色。因此,在整個面試過程中,包括句子與句子之間的過渡,段落與段落之間的過渡,乃至每道題與每道題目之間的過渡、銜接都一定要連貫、靈活。

  意識到這一點,想要使語言表達靈活多變,抓人眼球,吸引聽眾,就不難了。最有效的方法就是合理地使用過渡語,一方面是要注意到整個考試過程中,除了你所回答問題的語言之外,還有很多要說的話,比如剛進場時要給考官問好,答題前要提示考官,答題完要說結(jié)束語以及退場時要說的話語都要表達清楚。另一方面就是在答題過程中,要注意我們以前所學過的連詞的使用。如并列關(guān)系、轉(zhuǎn)折關(guān)系、遞進關(guān)系等過渡語的使用,可以把比較分散的言語有效地銜接和整合起來。既可保證語言的全面完整,同時又精彩有序。通過過渡語的巧妙使用,會為自己的整體表達增色不少,同時也會給面試考官留下非常深刻的印象。

  四、語言的豐富性

  很多考生在思考問題時,框架有了,但是沒有內(nèi)容去填充,也就是語言不夠豐富。其實考生可以用舉例子、援引、原因分析、反面論證等方法來展開論述。具體來說,可以從以下幾點入手。

  在一段論述中,一定會有一個分論點,而展開分論點的方式我們可以采取不同的方法,形式也可以多種多樣,如在論證觀點時可以用舉例子的方式佐證自己的觀點,使表達的內(nèi)容落到實處;也可以援引先哲名言、名人軼事、成語典故來加以論證。但前提是一定要準確理解這些事例、名言、軼事、成語典故的真實含義,保證運用準確,當然也不能使用過多;另外,原因分析也是論證時常用到的方法。通過分析事件的原因,進而提出自己的觀點、建議。對于原因分析,可以采取多種方式進行,如從事實、經(jīng)驗、數(shù)據(jù)等角度進行。值得一提的是,考生還可以采用反面論證的方法。這點常常被考生忽略,比如:“我們要節(jié)約用水,如果不這樣,人類看到的最后一滴水將是自己的眼淚”。如果適當?shù)厥褂孟路疵嬲撟C,相信會起到意想不到的效果。

  五、語言的邏輯性

  邏輯性是語言整體表達的靈魂,也是整個語言表達中的最高層次的要求。一旦缺少了邏輯性,語言的準確性、完整性、靈活性、豐富性都將無法實現(xiàn)。

  事實上,無論是口頭的言語表達還是書面的言語表達,邏輯性都至關(guān)重要,因而,語言的邏輯性也成為面試中的一個考量因素。是否具備完整和嚴密的邏輯將直接影響到考官對應(yīng)試者的印象和評價?梢院唵卧O(shè)想一下,同樣是個倉庫,井然有序和雜亂無章給人的感官感受是截然不同的。而語言是否具有邏輯性給考官的感覺也是與此相類似的。所以說語言、思維的邏輯性很重要,要想在相對短暫的時間內(nèi)讓考官了解你,記住你,邏輯性必不可少。

  而邏輯性最重要的一點就是要做到思路清晰、有條理,條理清晰是邏輯性最直接的表現(xiàn)形式。這既要在平時的生活、學習中有意識地培養(yǎng),同時也要求我們在面試過程中首先要對表達的內(nèi)容有個總體的把握,進而迅速地厘定主次先后,并有效地運用過渡語起承轉(zhuǎn)合,實現(xiàn)有效鏈接,最后通過豐富和形象的語言表達出來,實現(xiàn)語言的邏輯性。

  綜上所述,在公務(wù)員面試中,如果考生在語言表達上能做到準確、完整、靈活、豐富、有條理,基本上語言這關(guān)就能拿高分了。

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華圖公務(wù)員考試研究中心申論教研室主任,法學博士,中國社會科學院青年學者。長期從事公務(wù)員...詳細
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