河南：2009年從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務員

　　六、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　筆試科目為綜合知識，滿分100分。

　　筆試內(nèi)容側(cè)重于：1、黨和國家現(xiàn)行的農(nóng)村工作的方針政策、有關(guān)農(nóng)業(yè)農(nóng)村的基本知識和解決農(nóng)村實際問題的能力;2、從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務員工作應具備的政策理論水平、領(lǐng)導科學發(fā)展的能力、群眾工作能力、組織協(xié)調(diào)能力和綜合分析能力。

　　筆試考點設在省轄市所在地，具體地點由各省轄市委組織部、人事局確定。

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一評分的方式進行。筆試時間為2009年7月28日9：00至11：30。

　　(二)獎勵加分

　　受表彰的全國先進基層黨組織負責人(任職期間)、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動模范、三八紅旗手、五一勞動獎章獲得者、五四青年獎章獲得者，筆試成績加10分。

　　受表彰的省級先進基層黨組織負責人(任職期間)、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動模范、三八紅旗手、五一勞動獎章獲得者、五四青年獎章獲得者，筆試成績加5分。

　　受表彰的省轄市級先進基層黨組織負責人(任職期間)、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動模范、三八紅旗手、五一勞動獎章獲得者、五四青年獎章獲得者，筆試成績加3分。

　　受到多次表彰的，以最高層次的表彰為準，只獎勵加分一次。

　　擬享受加分政策的報考者需在縣(市、區(qū))設立的報名點報名的同時，將有關(guān)獎勵證書原件及復印件一式3份交所在縣(市、區(qū))委組織部、人事局。各縣(市、區(qū))委組織部、人事局進行審查后，報各省轄市委組織部、市人事局。各省轄市委組織部、市人事局將本市擬加分人員情況進行復審并匯總后，于2009年7月15日前報省委組織部、省人力資源和社會保障廳，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳在河南人事考試網(wǎng)(http://www.hnrsks.com)上進行公示。

　　(三)面試

　　根據(jù)筆試成績，按擬錄用職位1：3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應試者的綜合分析能力、語言表達能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、自我情緒控制、人際合作意識、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等，滿分100分。

　　(四)考試總成績=筆試成績+面試成績。