>>>2017上半年人力資源管理師理論知識章節(jié)習(xí)題匯總

　　多選題

　　1、包裝策略主要包括(　　)。

　　A.相似包裝策略

　　B.差別包裝策略

　　C.組合包裝策略

　　D.復(fù)用包裝策略

　　E.附贈品包裝策略

　　2、(　　)屬于現(xiàn)代人力資源管理的基本測量技術(shù)。

　　A.工作崗位研究

　　B.KPI技術(shù)

　　C.關(guān)鍵事件訪談

　　D.BSC技術(shù)

　　E.人員素質(zhì)測評

　　3、群體決策的優(yōu)點(diǎn)有(　　)。

　　A.能比個(gè)體需要的時(shí)間少

　　B.能增加決策的可接受性

　　C.能增加決策過程的民主性

　　D.能提供比個(gè)體更為豐富和全面的信息

　　E.能提供比個(gè)體更多的不同的決策方案

　　4、戰(zhàn)略控制的方法包括(　　)。[2012年5月三級真題;2008年11月二級、四級真題]

　　A.全程控制

　　B.事前控制

　　C.重點(diǎn)控制

　　D.事后控制

　　E.事中控制

　　5、人力資源的一般特點(diǎn)包括(　　)。[2013年11月二級真題]

　　A.時(shí)間性

　　B.消費(fèi)性

　　C.地域性

　　D.創(chuàng)造性

　　E.主觀動能性

　　6、下列屬于勞動權(quán)的有(　　)。

　　A.最低工資權(quán)

　　B.勞動報(bào)酬權(quán)

　　C.自由擇業(yè)權(quán)

　　D.休息休假權(quán)

　　E.職業(yè)培訓(xùn)權(quán)

　　7、產(chǎn)品的心理定價(jià)策略包括(　　)。[2013年11月四級真題]

　　A.整數(shù)定價(jià)策略

　　B.尾數(shù)定價(jià)策略

　　C.聲望定價(jià)策略

　　D.招徠定價(jià)策略

　　E.分級定價(jià)策略

　　8、企業(yè)戰(zhàn)略具有(　　)特征。

　　A.系統(tǒng)性

　　B.全局性

　　C.長遠(yuǎn)性

　　D.風(fēng)險(xiǎn)性

　　E.抗?fàn)幮?/P>

　　9、企業(yè)戰(zhàn)略控制的基本要素包括(　　)。

　　A.戰(zhàn)略評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

　　B.實(shí)際成效

　　C.績效評價(jià)

　　D.越過目標(biāo)

　　E.必須建立管理信息系統(tǒng)

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