2011年湖南醴陵市事業(yè)單位招聘83人公告

　　1、筆試

　　筆試時間：2011年9月25日。

　　筆試地點：報考人員應按照準考證上確定的時間和地點及要求參加考試。

　　筆試內容：行政職業(yè)能力測驗和作文。

　　筆試采用百分制，筆試成績按行政職業(yè)能力測驗占60%，作文占40%的比例合成。

　　2、報名資格復核(時間另行通知)

　　對采取網絡報名的報考人員通過筆試入圍面試的考生進行報名資格復核，核實考生網上報名所填信息。

　　3、面試(時間另行通知)

　　參加面試的人選在報考同一職位人員中，根據筆試成績由高分到低分按計劃聘用人數1：2的比例確定。筆試成績相同的，按行政職業(yè)能力測驗成績從高分到低分排名。

　　面試采取結構化面談的方式進行，主要測評考生的綜合分析能力、語言表達能力、計劃組織與協(xié)調能力、應變與自控能力、人際交往與技巧、儀表氣質等。

　　(三)體檢(時間另行通知)

　　1、面試結束后，按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例合成考試綜合成績，并根據考試綜合成績從高分到低分按招聘計劃等額確定體檢對象。考試綜合成績相同的，按筆試總成績從高分到低分排名。

　　2、體檢不合格的，從報考同一職位人員中，根據考試綜合成績從高分到低分依次遞補，遞補次數不超過兩次。

　　3、體檢項目和標準按國人部發(fā)〔2005〕1號、國人廳發(fā)〔2007〕25號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕12號文件執(zhí)行。

　　(四)考核

　　1、體檢合格者作為考核對象。

　　2、具體考核標準依據湘人發(fā)〔2010〕27號文件要求執(zhí)行。考核對象如出現考核不合格的，在同一職位參加了面試的考生中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　四、公示

　　筆試、面試、體檢、考核等各個階段的工作完成后都將結果在醴陵人事人才網(http://www.llrsrc.gov.cn)上予以公示，公示時間為7日。

　　五、聘用

　　考核合格后公示無異議的，按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，辦理人事、編制等相關手續(xù)。聘用人員試用期一年，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　六、為確保招聘工作客觀公正，紀檢監(jiān)察部門全程參與，全程監(jiān)督，同時接受社會各界監(jiān)督。舉報電話：0731—23222542

　　咨詢電話：0731—23240878 0731—23245408

　　醴陵市人事局

　　2011年9月5日

　　附：醴陵市2011年事業(yè)單位公開招聘崗位及資格條件一覽表