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考試 ：
考試分筆試、面試。除附件1中含“公安院校2014年重慶籍畢業(yè)生”或“本市普通高校2014年重慶籍畢業(yè)生”要求的人民警察職位和監(jiān)獄人民警察獄醫(yī)職位外，其他職位招錄指標(biāo)與報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到該職位的開(kāi)考比例(即面試比例，詳見(jiàn)附件1，其中市紀(jì)委開(kāi)考比例為1：10，下同)及以上的方可開(kāi)考，達(dá)不到開(kāi)考比例的則相應(yīng)遞減或取消招錄指標(biāo)。
因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到筆試開(kāi)考比例而被取消招錄的職位，由市人事考試中心向該職位已繳費(fèi)的報(bào)考人員退費(fèi)或征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報(bào)考條件的其它職位。
(一)筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試包括公共科目行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩科，每科分值100分。筆試時(shí)間為2014年4月12日，具體安排為：
上午 09:00-11:00 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
下午 14:00-16:30 申論
公共科目考試大綱在“重慶市考試錄用公務(wù)員信息”欄目下的“招考公告”欄公布，考生可自行下載。
筆試合格分?jǐn)?shù)線由市公務(wù)員局統(tǒng)一劃定。市紀(jì)委職位筆試合格人數(shù)不足5人時(shí)(即不達(dá)面試比例1：5要求，下同)，取消該職位招錄。
(二)現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審報(bào)名資格
現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審報(bào)名資格在2014年5月12日至5月17日之間進(jìn)行。在筆試合格人員中，按面試(體能測(cè)評(píng)、專業(yè)科目考試)比例進(jìn)入面試(體能測(cè)評(píng)、專業(yè)科目考試)的人員，須持有關(guān)證件資料，按照規(guī)定時(shí)間和指定地點(diǎn)(詳見(jiàn)2014年5月8日“重慶市考試錄用公務(wù)員信息”欄目下的“重要通知”欄發(fā)布的2014年上半年面向社會(huì)公開(kāi)考試錄用公務(wù)員筆試成績(jī)及有關(guān)事宜公告)，到自己報(bào)考職位所在的招錄區(qū)縣人力社保局或市級(jí)部門參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)提供本公告要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各1份。具體應(yīng)提供的證明材料包括：本人畢業(yè)(學(xué)位)證、身份證、戶口簿，以及招錄職位要求的工作經(jīng)歷、資格證等其他證明材料，同時(shí)提供初審?fù)ㄟ^(guò)后的考生報(bào)名信息表和《2014年上半年重慶市考試錄用公務(wù)員資格復(fù)審表》(附件3)。此外，在職人員還應(yīng)提供加蓋工作單位及具有人事管理權(quán)限部門公章的同意報(bào)考證明(若提供確有困難的，經(jīng)招錄區(qū)縣人力社保局或市級(jí)部門同意，可在考察之前提供);尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證的2014年全日制普通高校畢業(yè)生還應(yīng)持學(xué)校簽章的《2014年上半年重慶市考試錄用公務(wù)員報(bào)名推薦表》(附件4);年齡在36周歲以上、40周歲以下的2014年應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)還應(yīng)提供學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明;留學(xué)回國(guó)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書;附件1中要求為“少數(shù)民族”的報(bào)考人員，還應(yīng)提供少數(shù)民族證原件及復(fù)印件。
經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市公務(wù)員局核準(zhǔn)，可在報(bào)考同一單位同一職位筆試成績(jī)合格人選中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考生不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。
市紀(jì)委職位資格復(fù)審合格人數(shù)不足5人時(shí)，不再進(jìn)行專業(yè)科目考試并取消該職位招錄。
(三)體能測(cè)評(píng)
體能測(cè)評(píng)在2014年5月13日至 5月17日之間進(jìn)行。體能測(cè)評(píng)人選依據(jù)體能測(cè)評(píng)比例按同一單位同一職位在筆試合格人選中從高分到低分依次確定。
若進(jìn)入體能測(cè)評(píng)最后一名報(bào)考人員的成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列人員均進(jìn)入體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)前，體能測(cè)評(píng)人數(shù)達(dá)不到面試比例規(guī)定人數(shù)時(shí)出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市公務(wù)員局核準(zhǔn)，可在報(bào)考同一單位同一職位筆試成績(jī)合格人選中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
報(bào)考各區(qū)縣公安人民警察、森林公安人民警察考生的體能測(cè)評(píng)，由當(dāng)?shù)厝肆ι绫＞譅款^分別與當(dāng)?shù)毓簿�、林業(yè)局組織實(shí)施，對(duì)于招錄指標(biāo)較少的區(qū)縣，也可以委托其他區(qū)縣代為組織實(shí)施;報(bào)考市公安局主城分局人民警察考生的體能測(cè)評(píng)，由市公安局具體組織實(shí)施;報(bào)考監(jiān)獄人民警察考生的體能測(cè)評(píng)，由市司法局具體組織實(shí)施;報(bào)考市交通行政執(zhí)法總隊(duì)考生的體能測(cè)評(píng)，由市交委具體組織實(shí)施。報(bào)考監(jiān)獄人民警察獄醫(yī)職位的考生，不進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。
體能測(cè)評(píng)按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》、《重慶市錄用人民警察體能測(cè)評(píng)工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(渝人社發(fā)〔2012〕81號(hào))執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)年齡的計(jì)算時(shí)間為體能測(cè)評(píng)當(dāng)天。體能測(cè)評(píng)的3項(xiàng)全部達(dá)標(biāo)的為合格，其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的為不合格。體能測(cè)評(píng)結(jié)束的當(dāng)天公布體能測(cè)評(píng)結(jié)果，不合格人員不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。體能測(cè)評(píng)結(jié)束后，不再遞補(bǔ)人選進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。
(四)專業(yè)科目考試
報(bào)考市紀(jì)委、市外經(jīng)貿(mào)委和市審計(jì)局職位的，需要在面試前(2014年5月13日至5月17日之間)進(jìn)行專業(yè)科目考試(詳見(jiàn)附件1“其它要求”欄)。專業(yè)科目考試大綱在重慶市公務(wù)員局公眾信息網(wǎng)、“重慶市考試錄用公務(wù)員信息”欄公布，考生可自行下載。
專業(yè)科目考試人選依據(jù)面試(專業(yè)科目考試)比例按同一單位同一職位在筆試合格人選中從高分到低分依次確定(市紀(jì)委依據(jù)招考職位不超過(guò)1:20的比例確定、市外經(jīng)貿(mào)委按不超過(guò)1:15的比例確定、市審計(jì)局按照不超過(guò)1:3的比例確定)，若進(jìn)入專業(yè)科目考試最后一名的成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列人員均進(jìn)入專業(yè)科目考試。市紀(jì)委職位專業(yè)科目考試成績(jī)(百分制)占筆試總成績(jī)的70%，其筆試總成績(jī)計(jì)算公式為：筆試總成績(jī)=公共科目總成績(jī)÷2×30%+專業(yè)科目考試總成績(jī)÷2×70%;市外經(jīng)貿(mào)委、市審計(jì)局職位專業(yè)科目考試成績(jī)(百分制)占面試總成績(jī)的30%，其面試總成績(jī)計(jì)算公式為：面試總成績(jī)=面試成績(jī)×70%+專業(yè)科目考試成績(jī)×30%。在專業(yè)科目考試的第二天內(nèi)，由招考的市級(jí)部門公布專業(yè)科目考試成績(jī)。
市紀(jì)委職位專業(yè)科目考試合格人數(shù)不足5人時(shí)，不再進(jìn)行面試并取消該職位招錄。
(五)面試
面試在2014年5月18日進(jìn)行，由市公務(wù)員局統(tǒng)一組織，各區(qū)縣人力社保局和市級(jí)部門具體實(shí)施。面試人選依據(jù)面試比例按同一單位同一職位在筆試(體能測(cè)評(píng))合格人選中以筆試成績(jī)從高分到低分依次確定，若進(jìn)入面試最后一名的成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列人員均進(jìn)入面試。若達(dá)不到招錄職位面試比例的，則按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”的公式重新計(jì)算確定招錄指標(biāo)(計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理)，但至少應(yīng)保留該職位1名招錄指標(biāo);出現(xiàn)招錄職位減少指標(biāo)的情況時(shí)，招錄區(qū)縣、市級(jí)部門應(yīng)當(dāng)場(chǎng)告知該職位參加面試的考生。
市紀(jì)委進(jìn)入面試的人選，依據(jù)筆試總成績(jī)從高低按照面試比例確定;市外經(jīng)貿(mào)委進(jìn)入面試的人選，依據(jù)公共科目筆試成績(jī)與專業(yè)科目考試成績(jī)各占一定比例計(jì)算后從高到低按照面試比例確定，計(jì)算公式為：公共科目總成績(jī)÷2×60%+專業(yè)科目考試×30%×40%。
面試工作按照《重慶市公務(wù)員錄用面試工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(渝人社發(fā)〔2009〕151號(hào))執(zhí)行。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分(若某一職位只有1名考生參加面試，則保留該職位1名招錄指標(biāo)，但該考生的面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線還須達(dá)到其所在面試考官組當(dāng)天同類面試方式的所有考生的平均分)。面試結(jié)束后，以考生筆試(總)成績(jī)占60%、面試(總)成績(jī)占40%的辦法計(jì)算總成績(jī)，其計(jì)算公式為：沒(méi)有專業(yè)科目考試的職位總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)÷2×60%+面試成績(jī)×40%，市紀(jì)委的職位總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，市外經(jīng)貿(mào)委、市審計(jì)局的職位總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)÷2×60%+面試總成績(jī)×40%。
招錄單位在面試結(jié)束的當(dāng)天向應(yīng)試人員公布總成績(jī)和參加體檢人選名單。上述成績(jī)和名單也可于面試結(jié)束2日后在“重慶市考試錄用公務(wù)員信息”欄內(nèi)的“專業(yè)測(cè)試面試體檢”欄查詢。
>>>詳情請(qǐng)查看《2014上半年重慶面向社會(huì)公開(kāi)考試錄用公務(wù)員公告》
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