第四單元 員工持股制度的設(shè)計(jì)
一、單項(xiàng)選擇題(每小題只有一個(gè)正確答案,請(qǐng)將正確答案的序號(hào)填寫在括號(hào)內(nèi))
1.( )是由企業(yè)員工擁有本企業(yè)產(chǎn)權(quán)的一種股份制形式,起源于美國(guó)。
A員工購(gòu)買企業(yè)股份 B.員工持企業(yè)股 c.員工持股制度 D.員工有效股
C
2.凱爾索等人設(shè)計(jì)了“員工持股計(jì)劃”,其主要內(nèi)容不包括( )。
A.企業(yè)成立一個(gè)專門的員工持股信托基金會(huì) B.基金會(huì)由企業(yè)全面擔(dān)保
C.基金會(huì)貸款認(rèn)購(gòu)企業(yè)股票 D.員工離職時(shí)股票作廢
D
3.德國(guó)企業(yè)內(nèi)部員工股的形式不包括( )。
A.員工沉默股份 B.員工優(yōu)先股 C.企業(yè)內(nèi)部利潤(rùn)分配權(quán) D.分配期限
D
4.風(fēng)險(xiǎn)交易型員工持股不包括( )。
A.日本模式 B.美國(guó)模式 C.合作制企業(yè)的員工持股 D.企業(yè)資本資源的提供者
D
5.企業(yè)內(nèi)部員工股的特點(diǎn)不包括( )。
A.內(nèi)部員工股一般不可以流通、上市、上柜、繼承、贈(zèng)送 B.內(nèi)部員工持股自愿原則
C.內(nèi)部員工股同其他股份一樣同股固權(quán)同利 D.內(nèi)部員工股不享有股票權(quán)
D
6.在國(guó)外,實(shí)施ESOP的資金,其主要來源是金融機(jī)構(gòu)的貸款,而就我國(guó)目前的情況來說,則仍然以( )為主,企業(yè)只提供部分低息借款。
A.外部集資 B.員工自有資金 C.銀行貸款 D.集體融資
B
7.我國(guó)要實(shí)行員工持股的企業(yè)要注意的事項(xiàng)不包括( )。
A.員工持股試點(diǎn)企業(yè)的條件 B.持股人員的參與范圍
C.員工持股比例和股份認(rèn)購(gòu) D.確定員工總股金發(fā)行比例
D
二、多項(xiàng)選擇題(請(qǐng)將正確答案的序號(hào)填寫在括號(hào)內(nèi),選項(xiàng)中有兩個(gè)或兩個(gè)以上正確答案,多選、錯(cuò)選、少選均不得分)
1.關(guān)于員工持股計(jì)劃,以下講述的基本原則正確的是( )。
A.廣泛參與原則 B.有限原則 C.認(rèn)購(gòu)期原則 D.元限期原則 E.按勞分配原則
ABE
2.福利分配型員工持股的主要形式和做法包括( )。
A.年終分享利潤(rùn)以股票形式發(fā)放。這種情況在英國(guó)比較普遍 B.美國(guó)的員工持股計(jì)劃
C.按月、按季或年終時(shí)向員工贈(zèng)送股票或期權(quán) D.向員工提供購(gòu)買企業(yè)股票的權(quán)限和優(yōu)惠
E.儲(chǔ)蓄換取購(gòu)買股票的權(quán)利
ABCDE
3.我國(guó)還沒有關(guān)于實(shí)施員工持股計(jì)劃的統(tǒng)一的法規(guī),因此在實(shí)施中多數(shù)屬于探索性質(zhì),但以下內(nèi)容具有指導(dǎo)意義( )。
A.員工持股計(jì)劃可行性研究 B.對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面價(jià)值評(píng)估
C.聘請(qǐng)專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)參與計(jì)劃的制訂 D.明確員工持股的管理機(jī)構(gòu)
E.確定員工持股的份額和分配比例
ABCDE
4.制訂詳細(xì)的ESOP實(shí)施程序和步驟主要應(yīng)體現(xiàn)在員工持股的章程上,包括對(duì)( )等一系列問題作出明確的規(guī)定。
A.計(jì)劃的原則 B.參加者的資格 C.財(cái)務(wù)政策、分配辦法 D.股份的回購(gòu) E.員工責(zé)任
ABCDE
5.我國(guó)各地的企業(yè)要想使ESOP得以實(shí)施,一般應(yīng)當(dāng)通過必要的審批程序,經(jīng)過( )等部門審批。
A.集團(tuán)公司 B.體改辦 C.國(guó)資管理部門 D.工會(huì)組織 E.經(jīng)委
ABCE
6.員工持股的股金來源可考慮以下途徑( )。
A.員工個(gè)人出資購(gòu)買 B.歷年工資儲(chǔ)備金節(jié)余或公益金節(jié)余 C.企業(yè)擔(dān)保員工個(gè)人貸款
D.用企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)基金和福利基金直接獎(jiǎng)勵(lì)給優(yōu)秀員工 E.科技人員科技成果折股
ABCDE
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